当前位置：首页 > 百科 > 法律百科

劳动合同到期不打算续签可得经济补偿吗

来源： 最后更新：23-04-12 01:08:56

一般来说，不续签劳动合同需要赔偿的情况有以下这些情况。

(一)如果单位不续签需要进行经济补偿

(二)如果员工不续签要看具体情况

1、如果单位维持或者提高原来劳动条件，员工仍然不续签的，则不进行经济补偿。

2、如果单位降低原来劳动条件，员工不续签的，则单位还要进行经济补偿。

3、值得注意的是，这里的劳动条件是广义的，包括工资却又不仅仅是工资，如工作环境，福利水平等。

标签:

免责声明：本文系转载，版权归原作者所有；旨在传递信息，其原创性以及文中陈述文字和内容未经本站证实。

本文地址:http://www.bbbaike.com/flbk/80952.html

酒后驾驶醉酒驾驶主要不同是什么2022

网站首页 返回栏目

对非国家工作人员行贿行为涉嫌构成犯罪的大概要判多长时间