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旷工一天公司要扣三天工资这样是合法行为吗

来源: 最后更新:23-03-09 01:24:18

导读:1、不合法,可以先与公司协商,处理不成可以直接到当地法院起诉公司。2、旷工一天扣三天工资,属于克扣工资的行为,侵犯了劳动者获得劳动报酬的权利,严重违反了公平原则。3、根据《关于审理劳动争议案件适用法律
1、不合法,可以先与公司协商,处理不成可以直接到当地法院起诉公司。
2、旷工一天扣三天工资,属于克扣工资的行为,侵犯了劳动者获得劳动报酬的权利,严重违反了公平原则。
3、根据《关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释》第十九条规定:用人单位根据《劳动法》第四条之规定,通过民主程序制定的规章制度,不违反国家法律、行政法规及政策规定,并已向劳动者公示的,可以作为人民法院审理劳动争议案件的依据。


4、根据《劳动法》第四条:用人单位应当依法建立和完善规章制度,保障劳动者享有劳动权利和履行劳动义务。

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