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股票诈骗员工怎么处理 股票诈骗员工如何判刑案例

来源: 最后更新:23-01-28 10:01:13

导读: 股票诈骗员工的处理:如果公司员工明知公司从事诈骗行为而参与诈骗行为的,应当根据参与的诈骗数额进行处罚,诈骗数额不能达到诈骗罪立案

股票诈骗员工的处理:如果公司员工明知公司从事诈骗行为而参与诈骗行为的,应当根据参与的诈骗数额进行处罚,诈骗数额不能达到诈骗罪立案标准的应当根据治安管理处罚法规定,对违法行为人进行处罚。诈骗数额达到诈骗罪立案标准的应当对犯罪嫌疑人以诈骗罪定罪量刑。

法律依据:

《治安管理处罚法》第四十九条

盗窃、诈骗、哄抢、抢夺、敲诈勒索或者故意损毁公私财物的,处五日以上十日以下拘留,可以并处五百元以下罚款;情节较重的,处十日以上十五日以下拘留,可以并处一千元以下罚款。

《刑法》第二百六十六条

诈骗公私财物,数额较大的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。本法另有规定的,依照规定。

标签: 怎么处理  员工  股票  

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