请选择时期:
怀孕准备 怀孕 分娩 宝宝0-1岁 宝宝1-3岁 宝宝3-6岁

无锡高温中暑可以享受工伤保险待遇吗?附工伤保险标准

来源: 最后更新:22-11-06 07:30:17

导读:据2012年国家安监总局、人社部等部门联合下发了《防暑降温措施管理办法》,其中第十九条规定,劳动者因高温作业或者高温天气作业引起中暑,经诊断为职业病的,享受工伤保险待遇!

  无锡高温工作中暑经诊断为职业病的,可享受工伤保险待遇。

  一、工伤保险费的缴费标准是多少?

  答:根据《工伤保险条例》规定,工伤保险基金按照以支定收、收支平衡的原则确定费率。工伤保险费率实行行业差别费率。无锡市一至八类行业基准费率分别为用人单位职工工资总额的0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.6%、1.9%。

  二、市区哪些医疗机构为工伤协议医疗机构?

  答:市区二级以上(含二级)基本医疗保险协议医疗机构为工伤保险协议医疗机构。

  三、工伤职工的医疗待遇是怎样规定的?

  答:治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。

  住院治疗工伤期间享受每人每天30元的伙食补助费;

  经本市工伤保险协议医疗机构出具证明,报社会保险经办机构同意,工伤人员到统筹地区以外就医的食宿费标准按核定的天数在200元以内凭据结算;

  交通费按普通公共交通工具费用标准报销。

  工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用,符合规定的,从工伤保险基金支付。

  工伤职工治疗非工伤引发的疾病,不享受工伤医疗待遇,按照基本医疗保险办法处理。

  、工伤保险待遇怎么发放?

  答:工伤医疗待遇(含工伤医疗费、工伤康复费、辅助器具配置、更换费、住院伙食补助费、统筹地区以外就医交通食宿费)可支付给用人单位或工伤职工,按照双方约定的支付渠道支付;

  一次性伤残补助金和一次工伤医疗补助金原则上支付给工伤职工,有特殊情况需支付给用人单位的,需经工伤职工本人认可方可支付;

  伤残津贴和生活护理费均发放给工伤职工本人(在2021年4月30日前已完成伤残津贴和护理费申领的人员除外);

  丧葬补助金和一次性工亡补助金可支付给用人单位或工亡职工亲属,按照双方约定的支付渠道支付;供养亲属抚恤金发放给被供养的亲属本人。

  五、申请工伤保险待遇需要提供哪些材料?

  答:申请人应当填写好《工伤保险待遇申领表》点击下载申领表并提供以下证明材料:

  (1)患职业病的职工请提供职业病诊断证明书(原件备查);

  (2)申请工伤医疗(康复)、辅助器具配置费用的,请提供门诊病历(原件备查)、出院记录(原件备查)、处方(原件备查)、费用明细清单和有效票据(含电子票据)原件;

  (3)转外地治疗报销工伤医疗和交通食宿费的还需提供经批准的《无锡市工伤职工转诊转院、交通食宿费申请表》、交通食宿费有效票据(含电子票据)原件;

  (4)因遭受交通事故、城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害涉及第三人责任的,请提供民事伤害赔偿材料(原件备查);

  (5)由工伤(亡)职工或其近亲属提出工伤保险待遇申请时,委托他人办理的,请提供授权委托书。

  

标签: 工伤  工伤保险  职工  原件  食宿费  

免责声明:本文系转载,版权归原作者所有;旨在传递信息,其原创性以及文中陈述文字和内容未经本站证实。

本文地址:http://www.bbbaike.com/baike/techan/992973.html

声明: 本站文章均来自互联网,不代表本站观点 如有异议 请与本站联系 联系邮箱:kefu#bbbaike.com (请把#替换成@)

关于我们 | 广告服务 | 网站合作 | 免责声明 | 联系我们| 网站地图

© 2022-2024 宝宝百科网 all rights reserved. 沪ICP备2023005727号-4