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威海哪些情形可以认定为工伤(山东威海工伤赔偿标准)

来源: 最后更新:22-10-13 06:27:32

导读:本文小编为您介绍威海可以被认定为工伤的情形,不予认定工伤的情形,具体见正文!一起来看看吧!

  到底哪些情形可以被认定为工伤?哪些情形不予认定工伤?

  可以认定为工伤的情形

  ❶在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;

  ❷工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;

  ❸在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;

  ❹患职业病的;

  ❺因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;

  ❻在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;

  ❼法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

  视同工伤的情形

  ❶在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;

  ❷在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;

  ❸职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。

  《工伤保险条例》中不得认定工伤或视同工伤的情形有哪些?

  《工伤保险条例》第16条规定:“职工有下列情形之一的,不得认定为工伤或者视同工伤:1.故意犯罪的;2.醉酒或吸毒的;3.自残或者自杀的。”

标签: 工伤  情形  工作  工作时间  场所  

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