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泉州高层次人才认定标准五层次 《泉州市高层次人才认定标准》

来源： 最后更新：22-10-05 08:44:36

　　第五层次人才

　　1.全国广播电视技术能手二等奖获得者；省农村青年致富带头人；泉州市海纳百川高端人才聚集计划入选者（其中符合前四类条件的从高从优认定）；泉州市级非物质文化遗产代表性项目代表性传承人；泉州工匠；安溪铁观音制茶工艺大师；安溪铁观音名匠。

　　2.近5年，获得以下奖项之一者：

　　（1）国际发明展览会铜奖第2、3完成人（见操作说明13），且同时符合以下条件之一：①地市级科技进步奖三等奖前3位完成人及以上；②取得中级以上专业技术任职资格；③取得国家二级以上职业资格；④年薪高于2.5倍以上。

　　（2）中国人民解放军科学技术进步奖、医疗成果奖三等奖第2位完成人；省部级哲学社会科学优秀成果奖三等奖第1完成人；省级科学技术奖三等奖第2、3位完成人；地市级科学技术奖二等奖前2位完成人、三等奖第1位完成人；地市级专利银奖、优秀奖或二、三等奖前3位专利发明人或设计人；地市级社会科学优秀成果奖二等奖第1完成人；泉州市青年科技奖。

　　（3）中国新闻奖三等奖前3位完成人；国家广播影视科技创新奖三等奖前3位完成人；福建新闻奖一等奖第1位完成人；福建省优秀出版人奖第1位完成人；福建省百花文艺奖一等奖获得者；福建省曲艺“丹桂奖”大赛一等奖表演者第1人；福建省文化厅主办的全省性艺术专业比赛或华东区六省一市省级政府文化主管部门联办的区域性艺术专业比赛一等奖第1位完成人。

　　（4）光华龙腾设计创新奖--中国设计业青年百人榜；福建省“海峡杯”工业设计大赛铜奖第1位完成人；中国测绘地理信息科技进步奖、中国优秀测绘地理信息工程奖三等奖或铜奖前3位完成人；省部级优秀城乡规划设计奖及优秀勘察设计奖、省优秀测绘地理信息工程奖、省测绘地理信息科技进步奖二、三等奖前3位完成人；中国工艺美术“百花杯”金奖；福建省工艺美术“争艳杯”金奖；泉州市工业设计十佳精英人物；泉州市海峡两岸100新锐设计师评选10佳设计师获评人选；泉州市市级工业设计中心设计创新带头人。

　　（5）“金狮奖”全国木偶皮影中青年技艺大赛金奖获得者；中国国际（厦门）动漫节金海豚奖；全国农牧渔业丰收奖农业技术推广成果奖二等奖前5位完成人；全国优秀纺织面料设计师；海峡两岸（厦门）文化产业交易会（简称“厦门文博会”）“海峡工艺精品奖”金奖；“何朝宗杯”中国（德化）陶瓷工业设计大赛特等奖或金奖获得者；“匠心杯”中国（安溪）藤铁工艺现场创作大赛特别奖或金奖获得者；省级金牌工人；泉州市工艺美术创新设计“天工奖”大赛一等奖获得者；中国“伞都杯”国际伞具创意设计大赛银奖获得者。

　　（6）教育部组织的教学大赛一等奖第1位完成人；地市级中小学名校长；地市级中小学教学名师。

　　（7）泉州市十大杰出青年企业家、十大杰出留学人员；泉州市侨界十大杰出青年；泉州市十大杰出职业经理人；泉州市电子商务领军人物。

　　 3.近5年，担任以下职务之一者：

　　（1）全国专业标准化技术委员会分技术委员会副主任委员。

　　（2）担任国家级服务型制造示范企业、国家级服务型制造示范项目实施主体企业、国家AAAAA级物流企业副总经理，国家AAAA级物流企业总经理，省级服务型制造示范企业总经理、省级服务型制造示范平台负责人，省部级（重点）实验室、学术委员会、省部级工程实验室、省部级工程研究中心、省级企业技术中心、省级制造业创新中心技术委员会副主任，且年薪高于2倍以上。

　　（3）省级学科（教学）、专业带头人；省级精品在线开放课程、共享课程负责人且项目通过验收；泉州市高等职业教育技能名师工作室主持人。

　　（4）获得福建省创新创业大赛总决赛二等奖的获奖项目核心团队的第1负责人；泉州市人才港湾计划•3D打印创新创业大赛优秀奖产（作）品第1位完成人。

　　4.获证券发行保荐代表人、特许金融分析师 （CFA）、国际注册投资分析师（CIIA）、金融风险管理师（FRM）、美国注册会计师（AICPA）、英国特许会计师（CA）、英国皇家特许会计师（ACA）、特许公认会计师（ACCA）、加拿大注册会计师（CPA Canada）、美国管理会计师（CMA）、澳大利亚注册会计师（ASCPA）、美国财产保险核保师（CPCU）、北美精算师（FSA）、英国精算师（FIA）、国际会计师公会全权会员（AAIA）、澳洲精算师、中国精算师（FCAA）等资格证书者，连续2年年薪高于相应倍数以上的技术类或管理类人员（准入类职业资格须进行执业注册，工作单位属企业性质的按2倍以上标准确定，属企业以外的按1.5倍以上标准确定）。

　　5.取得全日制硕士学位来泉创办企业，担任法人且股份占比达30%以上，企业年纳税10万元以上。

　　6.新三板上市企业法人代表，且年薪高于4倍以上。

　　7.培养输送出获得近两届列入奥运会项目的亚锦赛、全国锦标赛冠军的主教练员；经国家、福建省确认由泉州市输送，获得近两年全国比赛（国家体育总局盖章）的个人项目金牌现役运动员；取得“国际单项体育联合会”主办的赛事银、铜牌牌获得者；取得中国单项体育协会主办的赛事金牌获得者。

　　8.取得国家一级职业资格或经全国统考取得国家最高等级职业资格（见操作说明15），且从事职业资格所在专业领域工作2年以上、年薪高于相应倍数以上的技术类或管理类人员（准入类职业资格进行执业注册，工作单位属企业性质的按2倍以上标准确定，除企业以外的按1.5倍以上标准确定）。

　　9.泉州市主导产业、特色产业、新兴产业（见操作说明16），取得副高级专业技术职务任职资格者且任职3年以上的专业技术人员，年薪高于2倍以上。

　　10.卫生医疗、教育系统取得副高级专业技术职务任职资格者且聘任5年以上，其中紧缺急需专业（依据：我市紧缺急需人才引进指导目录）取得副高级专业技术职务任职资格者且聘任3年以上的专业技术人员。

　　11.取得博士学位者。

　　12.在农林业领域育成新品种通过审（认、鉴）定或品种登记，并获得省级植物新品种权证前5位完成人。

　　13.具有10年以上（含10年）执业经历的泉州市资深专利代理人，且年薪高于4倍以上。

　　14.经全国统考取得律师资格或国家法律职业资格，执业七年以上，年薪高于4倍以上。

　　15.经全国统考取得国家高级以上等级导游员资格的导游员，年薪高于相应倍数以上（工作单位属企业性质的按2倍以上标准确定，除企业以外的按1.5倍以上标准确定）。

　　16.拥有国际发明专利或核心技术国内发明专利，或掌握核心竞争力、形成有独创性领先性的商业模式（见操作说明20），该发明专利近5年内要求获得过泉州市科技进步奖三等奖或专利奖三等奖及以上，上一年度在泉州年销售额（营业额）1000万人民币或年纳税额100万元人民币企业的高级经营、管理、技术、技能等重点人才，连续2年年薪高于相应倍数以上的高级经营管理人员、高级技术研发人员（工作单位属企业性质的4倍或以上标准确定，除企业以外的按3倍或以上标准确定。

　　17.港澳台人才：

　　（1）有1年以上工作经历、取得硕士学位者，并以第1发明人获得3项授权实用新型专业或1项授权发明专利。

　　（2）受聘于我市重点产业企业（见操作说明17），年薪高于3倍以上。

　　18.外籍人才：

　　（1）近5年，担任以下职务之一者：“外国青年学者研究基金项目”、“海外及港澳学者合作研究基金项目”资助的项目负责人，且项目通过结题验收。

　　（2）受聘于我市重点产业企业（见操作说明17），年薪高于3倍以上。

　　19.我市重点产业紧缺急需人才：

　　（1）集成电路：近5年，取得三大世界大学排名（见操作说明6）最新同时排前500名大学的理学、工学学士学位，且从事集成电路科研、技术、工程相关工作者；近5年，取得国家级“双一流”建设高校的理学、工学学士学位，且从事集成电路科研、技术、工程相关工作者；近5年，取得相关国家部委支持（含支持筹备建设）建设示范性微电子学院高校的示范性微电子学院学士学位者（见操作说明18）；近5年，取得硕士学位，所学专业学科门类为理学、工学（含工程硕士），且从事集成电路科研、技术、工程相关工作者；任职集成电路企业高管或从事集成电路科研、技术、工程相关工作者，且年薪高于3倍以上。

　　（2）装备制造：取得硕士学位并有2年及以上工作经历者，来泉后从事装备制造相关工作且被用人单位聘任中级专业技术职务岗位；取得硕士学位者并以第1发明人获得3项授权实用新型专业或1项授权发明专利，或以第一作者发表1篇SCI收录或2篇EI收录论文，来泉后从事装备制造相关工作；在装备制造领域世界500强企业及中国50强企业和中国装备制造业100强（见操作说明1）工作5年以上且具有硕士学位并以技术负责人身份完成200万以上级别项目。

　　（3）石油化工：取得国家级“双一流”建设高校的硕士学位并有2年及以上工作经历者，来泉后从事石油化工相关工作且被用人单位聘任中级及以上专业技术职务岗位；取得国家级“双一流”建设高校的硕士学位者并以第1发明人获得3项授权实用新型专业或1项授权发明专利，或以第一作者（含同等贡献）发表1篇SCI收录或2篇EI收录论文，来泉后从事石油化工相关工作；中国石油与化学工业联合会科技进步奖、技术发明奖三等奖前3位完成人；中国腐蚀与防护学会科技进步三等奖前3位完成人。

　　（4）光电：取得三大世界大学排名（见操作说明6）最新同时排前500名大学的理学、工学、农学学士及以上学位，且从事LED科研、技术、工程或光生物领域相关工作者；取得国家级“双一流”建设高校的理学、工学、农学学士及以上学位，且从事LED科研、技术、工程或光生物领域相关工作者；在光电信息产业或光生物等领域所属的知识产权优势企业或高新技术企业中担任一级科研、技术、工程等部门的部门负责人、技术负责人、总工程师累计5年以上者。

　　（5）半导体：近5年，取得三大世界大学排名（见操作说明6）最新同时排前500名大学的理学、工学学士学位，且从事半导体产业科研、技术、工程相关工作者；在半导体产业领域所属的知识产权优势企业或高新技术企业担任一级科研、技术、工程等部门的部门负责人、技术负责人、总工程师累计5年以上者。

　　（6）信息技术：在泉州新一代信息技术企业工作2年以上的硕士研究生；新一代信息技术企业高管，年薪高于3倍以上。

　　（7）人工智能:取得工学硕士学位，来泉后从事新一代人工智能关键共性技术（知识计算引擎与知识服务技术、跨媒体分析推理技术、群体智能关键技术、混合增强智能新架构与新技术、自主无人系统的智能技术、虚拟现实智能建模技术、智能计算芯片与系统、自然语言处理技术）相关工作被用人单位聘任为中级技术岗位。

　　 20.其他由企事业等用人单位根据人才对本单位贡献情况提出，与本层次其他人才标准相当的人才。

　　

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