来源: 最后更新:22-09-24 07:04:46
企业职业技能等级认定是指经人力资源社会保障部门备案的企业依据国家职业技能标准或职业技能评价规范,对劳动者的技能水平进行评价并核发职业技能等级证书的行为。
可申请认定职业(工种)
1、《中华人民共和国职业分类大典(2015 版)》中技能类职业(工种),以及后续公布的技能类新职业(工种)。准入类职业资格不纳入评价范围。
2、申请认定的职业(工种)有国家职业技能标准的,依据国家职业技能标准开展评价活动;没有国家职业技能标准的,需由评价机构按照《国家职业技能标准技术规程(2018版)》要求,编制职业技能评价规范,经省职业鉴定中心组织专家审定、省人力社保厅公布后,纳入备案范围。
企业申请的职业等级:职业技能等级按照相关职业的《国家职业技能标准》设置,一般分为初级工(五级)、中级工(四级)、高级工(三级)、技师(二级)和高级技师(一级)。
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