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苏州市安全技能提升培训补贴实施细则

来源： 最后更新：22-09-17 02:15:17

　　一、补贴条件和标准

　　（一）补贴条件

　　1.申领补贴人员须在我市就业并依法参加失业保险，累计缴纳失业保险费12个月及以上（含视同缴费时间）。

　　经培训取得以下证书的可享受补贴：

　　住房和城乡建设部门《建筑施工特种作业操作资格证》、《建筑施工企业安管人员安全生产考核合格证》、《燃气经营企业从业人员专业培训考核合格证》；

　　应急管理部门《特种作业操作证》；

　　市场监督管理部门《特种设备作业人员证》。

　　2.自发证之日起12个月内申请补贴，其中，2019年获证人员，2020年12月31日前均可申请补贴。

　　3.原则上每人每年享受不超过3次的政府性补贴培训，同一职业同一等级不可重复享受。

　　4.补贴有效期自2019年1月1日起，至2021年12月31日止。

　　（二）补贴标准

　　1.初次取得《建筑施工特种作业操作资格证》、《特种作业操作证》、《特种设备作业人员证》，补贴600元；复审和延期换证培训考核合格的，补贴100元。

　　2.取得《建筑施工企业安管人员安全生产考核合格证》、《燃气经营企业从业人员专业培训考核合格证》的，补贴300元。

　　二、补贴方式和申请材料

　　1.对个人出资的，直补个人，由按规定参加培训的个人提出补贴申请。

　　申请材料包括：《苏州市安全技能提升培训补贴申请表（个人）》（附件2）、申领本人身份证、相关证书原件、在苏缴纳社保清单。

　　2.对企业出资的，直补企业，由按规定组织职工培训的企业提出补贴申请。

　　申请材料包括：《苏州市安全技能提升培训补贴申请表（企业）》（附件3）、《苏州市安全技能提升培训补贴企业汇总表》（附件4）、相关证书原件、在苏缴纳社保清单。

　　三、申请流程

　　1.申报。

　　申领个人填写《苏州市安全技能提升培训补贴申请表（个人）》；

　　申领企业填写《苏州市安全技能提升培训补贴申请表（企业）》和《苏州市安全技能提升培训补贴企业汇总表》，向各市（区）（申领个人或企业社保关系所在地，下同）行业主管部门（住房和城乡建设部门、应急管理部门、市场监督管理部门，下同）提交有关申报资料。

　　2.审核。

　　各市（区）行业主管部门负责对申报资料进行核实，并将《苏州市安全技能提升培训补贴汇总表》（附件5）报送各市（区）人社部门比对已取得政府补贴情况，符合条件的在各市（区）行业主管部门官方网站予以公示。

　　3.发放。

　　确定补贴对象后，各市（区）行业主管部门凭《苏州市安全技能提升培训补贴汇总表》、《苏州市安全技能提升培训财政补贴申请表》（附件6）向当地财政部门申请资金，并于资金到位30日内将补贴拨付至个人或企业账户。

　　四、资金保障和监督管理

　　该补贴资金从各市（区）职业技能提升行动专账资金列支，其中姑苏区、高新区的补贴资金由市财政局会同市人社局，根据市级各行业主管部门认定的培训计划，联合下达资金计划。

　　各市（区）住建、应急、市场监管、人社、财政等相关部门要加强沟通对接，各行业主管部门负责受理、核实申报材料和资金发放，并及时将符合申领补贴条件的人员等相关数据推送给人社部门，人社部门负责补贴信息比对，财政部门负责资金下达。

　　如发现任何单位或个人有弄虚作假，骗取财政补贴的行为，将收回补贴，并依照法律法规和纪律规定严肃查处。

标签: 苏州市  作业  企业  技能  资金  

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苏州安全技能提升培训补贴申请指南（苏州市安全技能提升培训补贴实施细则）

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