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南京灵活就业人员生育险可以报销多少钱

来源: 最后更新:22-12-22 01:14:10

导读:分娩前所需相关检查费、化验费、分娩住院期间诊治生育引起的并发症、合并症等符合条件均按规定报销。

  灵活就业参加职工医保,除了不能享受生育津贴,其他和职工待遇一致。

  1、门诊产前检查

  门诊产前检查费用是指从建《孕产妇保健卡(册)》开始至住院分娩前所需相关检查费、化验费。

  2、生育并发症

  自2014年10月1日起,分娩住院期间诊治生育引起的并发症、合并症符合生育保险规定的医疗费用,由生育保险基金支付;其他期间产生的上述费用,按照职工基本医疗保险规定,由职工基本医疗保险基金支付。

  3、计划生育手术

  计划生育手术的范围:放置(取出)宫内节育器、早期妊娠流产、中期妊娠流(引)产、输卵(精)管绝育及复通手术。

  4、一次性营养补助

  符合国家规定享受3个月及以上产假的女职工,由基金按照全省城镇非私营单位在岗职工年平均工资的2%支付一次性营养补助。(灵活就业人员2022年9月1日之后分娩的,可以享受营养费待遇)

  5、分娩医疗费用点击查看

  温馨提醒:

  没有在医院刷卡结算费用的,产假期满后去医保中心办理,工作日8点30至17点30都受理,中午不休息。南京生育险零星报销指南(条件+材料+流程)

标签: 产假  产前  职工  手术  费用  

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