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江苏人事档案接收办理 江苏省人才交流中心档案管理

来源: 最后更新:22-11-09 05:34:01

导读:江苏省人事档案接收流程根据不同的人群,流程不同,具体的档案接收流程、时限和咨询电话见正文。

  江苏人事档案接收

  (1)毕业生档案接收

  (a)学校将毕业生档案通过机要交通或高校邮政EMS标准快递转至省人才流动服务中心;

  (b)省人才流动服务中心综合服务窗口审核档案。

  (2)录用的其他人才人事档案接收

  (a)省人才流动服务中心综合服务窗口审核用人单位与录(聘)用人员签订的劳动(聘用)合同,开具《调档函》;

  (b)录(聘)用人员持《调档函》回原人事档案存放单位办理转档手续;

  (c)原人事档案存放单位通过机要交通或人事(人力资源)部门工作人员将其人事档案转至省人才流动服务中心;

  (d)省人才流动服务中心综合服务窗口审核档案。

  (3)解除人事(聘用、劳动)关系人员人事档案接收

  (a)用人单位人事(人力资源)部门工作人员和本人持密封、盖章的人事档案、单位介绍信及《档案转递通知单》至省人才流动服务中心综合服务窗口办理;

  (b)省人才流动服务中心综合服务窗口审核档案。

  省人才流动服务中心在接收人事档案时,按照真实、准确、完整、规范的要求进行审核。人事档案中缺少关键材料的,本人做出书面知情说明并承诺补充后,人事档案作暂存处理;或与原人事档案管理单位协商退回并补充材料。关键材料一般指用于核定存档人的出生日期、参加工作时间、入党时间、学历学位、工作经历等重要信息的材料。

  一次性转入10份以上人事档案的需提前与省人才流动服务中心综合服务部预约。

  办理时限:材料齐全真实有效,当场办理。

  咨询电话:83238926、83238876

标签: 人事档案  人才流动  服务中心  档案  窗口  

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